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平等、合作、共赢 公司坚持以人为本的人才观,尊重人才,关注个人成长,鼓励员工在充满激励、公平竞争以及互相合作的工作环境中发挥最高的工作水平。坚持“平等、合作、共赢”的用人理念,创建“梯队式”的职业发展机制,提供可充分展现员工才能的工作平台,把员工的个人需要与企业的需要统一起来,做到人尽其才,并最大限度地调动员工的积极性,满足自我实现的需要,成就职业生涯目标,从而提高企业的凝聚力、吸引力,达到企业与员工个人的共赢。